리더십
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Followership & Leadership (팔로워십 & 리더십)
박봉수
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강의개요
1. 그동안 수많은 리더십 프로그램을 각 기업에서는 운영해 왔지만 현실적으론 리더들이 리더십을 충분히 발휘하지 못하고 있음. 이는 리더와 파트너십관계인 팔로워들이 팔로워십을 발휘하지 못하기 때문임. 2. 따라서 사원과 최고경영자를 제외한 모든 구성원에게 Followership과 동시에 Leadership역량을 확보할 수 있는 프로그램을 지원해야 함. 3. 프로그램에 대한 세부내용은 http://pni114.modoo.at 4. 문의처: 0226321112/01082251098/pni114@daum.net
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커리큘럼 참조
-
커리큘럼
· 총 3개 모듈 · 18시간
모듈01
이론,사례,실습,코칭,피드백
9시간
슈퍼 팔로워의 탄생
- 존경 받는 리더vs.미움 받는 리더
- 팔로워 vs. 리더
- Changing Driver
- 사랑스런 팔로워 vs. 미운 파로워
- 리더와 팔로워는 한 몸
- 팔로워의 역할 변화
- 직원들이 회사를 떠나는 이유
- 리더의 조건
- 당신의 팔로워가 이렇다면?
- 켈리의 팔로워십 유형진단
- 팔로워 유형별 특징 및 개선방안
- 완벽한 팔로워십 발휘 조건
- 리더의 숨은 Needs를 파악하라
- 명확한 자기 Vision과 Mission을 설정하라
- 삶의 균형을 맞추어라
- 根回(ねまわ)し를 잘하라!
- 상사에 대한 나의 태도를 바꿔라
- 자신의 역량을 키워라
- 창조적인 아이디어의 끊임없는 제안과 실행
- 창조적인 人財가 되어라
- 리더를 감탄의 대상으로 인식 하라
- 리더의 잘못된 말과 행동을 바로 잡아줄 용
모듈02
이론,사례,실습,코칭,피드백
5시간
이해관계자 설득전략
- 설득과 욕구
- 설득의 5가지 마법
- 설득목표 설정
- Pyramid Structure
- 설득의 “Do”/설득의 “Don’t”
- 3단 분법
- 상사설득 프로세스
- 보고 시 자주 하는 실수
- 보고 ABC시나리오 작성 실습
- 상사가 염려를 표시하는 경우
- 대안제시에 대한 답변 사례 및 실습
- ABC를 활용한 상사설득 역할 연기
- 종합 피드백
모듈03
이론,사례,실습,코칭,피드백
4시간
팔로워 코칭
- 코칭대화 VS. 일반대화
- 코칭스킬 진단
- 경청의 단계 사례 및 실습
- 인정하기 사례 및 실습
- 긍정적 피드백 사례 및 실습
- 발전적 피드백 사례 및 실습
- 코칭 질문 실습
- 생각을 여는 질문 실습
- 관찰스킬
- 행동유형 진단
- 팔로워 행동유형별 특징
- 팔로워 행동유형 판독
- 팔로워 행동유형별 코칭 방법
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강사정보
박봉수 강사
분석적인 멘토형
개인과 조직의 성과향상을 위한 비타민 강사!
ISD Process에 의한 과학적 프로그램개발과 PBL방식에 의한 교수로 학습전이 극대화 실현
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기획력 향상 클리닉! Business 3P
1. 직장인의 3대 역량인 Business 3p, 즉 Problem Solving, Planning, Presentation 역량을 하나의 Course에서 확보할 수 있도록 Design하고 Development하였음. 2. 학습전이 제고를 위하여 PBL(Problem Based Learning)교수전략에 따라 학습 진행. 3. 중국어권, 영어권 진행도 가능. 난징, 광저우, 옌타이, 베트남 등에서도 진행. 4. Level 1평가: 평균 4.8/5.0 5. 세부내용은 홈페이지 http://pni4u.modoo.at 참조요망 6. 문의처: 0226321112/01082251098/pni114@daum.net
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|기획력
애자일-디자인 씽킹 (Design Thinking)
1. 특정 Issue에 대해 인간중심으로 깊이 있게 해석하여 사용자의 숨겨진 Needs를 발견하고 이를 창조적으로 해결하기 위해 최적의 임팩트를 창조하는 혁신 방법론임. 2. 기술, R&D분야 뿐만 아니라 관리부분의 문제도 창의적으로 해결할 수 있는 프로그램임. 3. 세부내용은 홈페이지 http://pni4u.modoo.at 참조요망 4. 연락처: 02-2632-1112/010-8225-1098/pni114@daum.net
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|문제해결
마틴 셀리그만 교수 등의-긍정심리 PEAARM Leadership
1. 긍정심리학은 개인과 사회를 번영시키는 강점과 장점을 연구하는 최근 주목받고 있는 심리학의 핵심분야임. 2. 본 과정은 Martin Seligman, Mihaly Csikszentmihalyi, Christopher Peterson 등의 긍정심리학에 기반하여 개발하였음. 3. 프로그램의 핵심 Key word는 Positive Emotions, Job Engagement, Accomplishment, Attribute, Positive Relationships, Meaningful life이며 긍정심리학의 궁극적인 목표는 플로리시임. 4. 기존 심리학이 약점을 개선하는데 있다면 긍정심리학은 강점을 강화하는데 있음. 5. 프로그램에 대한 세부내용은 http://pni114.modoo.at 참조 요망 6. 문의처: 02-2632-1112/010-8225-1098/pni114@daum.net
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